Hoy en día, no se entiende que un alumno termine su carrera sin un previo paso por la empresa, a modo de un periodo de prácticas empresariales básicamente, siendo ésta la mejor manera de completar su Currículum con una buena experiencia que debe ir encaminada hacia el área funcional en la cual el alumno desea desarrollarse profesionalmente.

Las prácticas empresariales además se están convirtiendo en una excelente herramienta de selección de personal por parte de las empresas y de este modo un importante porcentaje de alumnos que realizan sus prácticas terminan incorporándose a la empresa de forma inmediata o para cubrir futuras vacantes en la plantilla, ya que también una beca es una excelente oportunidad para darse a conocer en una empresa.

Habitualmente, las prácticas empresariales tienen una duración media de seis meses y se realizan a media jornada, con el objeto de ser compatibles con los estudios en la Universidad, siempre deben estar supervisadas por un tutor y aunque la Ley no admite utilizar el término remuneración, si permite recibir una compensación económica denominada beca que al menos cubra los gastos que genere dicho periodo.

En cuanto a las titulaciones más demandadas son aquellas relacionadas con los estudios de la Empresa y la Economía, debido a su versatilidad y polivalencia para desarrollar su trabajo en diferentes áreas funcionales de la empresa, sin olvidarnos de aquellas titulaciones relacionadas con las nuevas tecnologías.
 
Según los estudios realizados por el Departamento Prácticas Empresariales de ESIC, prácticamente todos los alumnos, que las han realizado, consideran que sin duda alguna les van a permitir afrontar en mejores condiciones su vida profesional y posteriormente, en sucesivos estadios de su carrera laboral, confirman que su periodo de prácticas fue determinante para encontrar su primer empleo.

El Departamento de Carreras Profesionales de ESIC continua desarrollando y aplicando un novedoso sistema de gestión curricular, que permite personalizar al máximo el servicio que ofrece tanto a sus Antiguos Alumnos como a las empresas colaboradoras.

El Antiguo Alumno de ESIC puede, en la web Esic-Eriete,  tras registrarse mediante su nombre de usuario y contraseña, activar su candidatura para acceder a las más de 300 ofertas mensuales que el Departamento gestiona a nivel nacional.

El candidato, además de introducir y codificar su CV, puede indicar sus preferencias y restricciones en cuanto a funciones, sectores, área geográfica, responsabilidad e incluso niveles retributivos.

Con este sistema, se mejora la información recibida por el candidato sobre las ofertas laborales a las que su CV está siendo remitido desde el Departamento de Carreras Profesionales, ya que en el mismo momento en el que su CV llega a la empresa que ha solicitado a ESIC candidatos con su perfil profesional, el antiguo alumno recibe un correo electrónico informándole de todos los datos relativos a la empresa y a la oferta laboral a la que ha sido recomendado desde la Escuela.

El Departamento de Carreras Profesionales centra su actividad en la gestión y tramitación de ofertas de trabajo.
De esta forma, intenta cumplir un doble objetivo: por un lado incorporar al mercado laboral a los recién titulados de la Escuela y por supuesto ayudarles en el desarrollo de su carrera profesional y, por otro lado, satisfacer las necesidades de personal cualificado de un gran número de empresas que ya colaboran con nosotros.

La Bolsa de Trabajo de ESIC ofrece al Antiguo dos ventajas diferenciales importantes:
• Ofrece una cobertura nacional: Es decir, el alumno de ESIC puede optar a cualquier oferta a nivel nacional independientemente de la ciudad donde haya cursado sus estudios.
• Ofrece sus servicios durante toda la vida laboral del candidato: No se limita sólo a la búsqueda del primer empleo, sino también al desarrollo posterior de su carrera profesional.

Todos los servicios que ofrece el Departamento de Carreras Profesionales de ESIC son gratuitos, tanto para el Antiguo Alumno como para las empresas colaboradoras.